Taat dalam Kebenaran

Karena itu taatilah orang-orang yang demikian dan setiap orang yang turut bekerja dan berjerih payah. (1 Korintus 16:16 )

Ketaatan seringkali menjadi masalah yang pelik untuk dibahas terutama ketaatan antara bawahan kepada atasan. Seringkali timbul berbagai macam perdebatan. Dalam konteks seperti apa kita harus taat pada pimpinan? Setiap bidang kerja memiliki relasi atasan bawahan yang berbeda-beda, misalnya antara sipil dan militer, dunia bisnis dan dunia LSM, dll.

Bacaan diatas berada dalam konteks kepemimpimpinan dalam jemaat. Ada prasyarat yang diberikan untuk mentaati orang-orang yang pantas ditaati yaitu: (i) Orang yang mengabdikan diri pada pelayanan orang-orang kudus (ay 15b); (ii) Orang yang bekerja keras orang yang rajin bekerja dan berjerih payah (ay 16); (iii) Orang yang menyegarkan roh (ay 18) artinya memberikan sukacita, semangat, pengharapan, dan pikiran positif. Kita tidak diberikan mandat untuk taat kepada orang yang malas, egois, dan mau menang sendiri. Jadi kita patut taat kepada orang-orang yang rajin mengerjakan pekerjaan Tuhan dan hidup dalam kebenaran.

Lalu bagaimana dengan dunia kerja saat ini dimana banyak toxic leader yang eksis memimpin?Kita juga tidak bisa memaksakan penerapan ayat diatas secara membabi buta karena kita tidak bisa memilih pemimpin. Jika pemimpin kita buruk, dalam batas tertentu kita hanya bisa mendoakannya agar diubahkan Tuhan menjadi pemimpin yang baik. Dunia ini makin berat dalam kebebasan yang dikuasai dosa. Tidak mudah untuk menjalani pekerjaan/ usaha dan mendudukkan diri dipimpin orang lain. Jangan cemas dan kuatir sebab Allah berdaulat atas hidup kita, dan orang-orang yang memimpin kita. Disinilah iman kita diuji, dimurnikan dan dikuatkan oleh tantangan hidup. Niscaya kita akan menikmati banyak cara Tuhan menolong, dan melayakkan di hadapan-Nya. (WDj).

Inspirasi: Ketaatan adalah ekspresi iman, prosesnya menolong kita semakin matang di hadapan-Nya.

(LPMI/Wahyu Djatikusumo)